募集要項
① 応募資格
４年生大学卒業以上、または、それと同等程度の能力を有する方
② 募集職種
1.セールスプロモーションにおける企画立案、制作実施
2.スポーツイベントにおける企画運営、プロスポーツ選手のマネジメント業務
3.テレビコマーシャル等の映像制作における制作進行業務
4.ゴルフ場のギャラリースタンドや仮設テント等の設営管理、
イベント会場の内装工事管理
③ 募集人数
各職種若干名
4に関しては1級建築施工管理技士または2級建築施工管理技士（種別:躯体）の
資格保有者
④ 雇用形態
契約社員
契約更新：有／１年更新
契約満期：有／５年満了
※雇用期間は最長５年間、社員登用試験有
試雇期間：６ヶ月
試雇期間中の異なる条件：無
⑤ 給与等
想定年収：420万円～600万円
想定月給：35万円～50万円
※年俸制（契約社員）／月給＝年俸÷12
※経験・能力等考慮の上、規定により優遇します
法定外休日における50時間相当分を調整手当として月給に含めて支給
・月例給 350,000 円～500,000 円
・基礎給 242,520 円～346,437 円
・調整手当107,480 円～153,563 円
※休日出勤における50時間超過分は別途実測支給
昇給：年１回（契約更新時の評価による）
賞与：無し（正社員登用後は有り）
※決算に応じて決算賞与を支給する場合あり
通勤手当：定期代を支給
※ただし、会社から自宅までの直線距離100キロ未満の範囲に限る
⑥ 勤務地
本社（東京都港区西新橋１－１－１ 日比谷フォートタワー18階）
⑦ 勤務時間
専門業務型裁量労働制を適用
就業時間：9:30～17:30（休憩12:30～13:30）
1 日あたりのみなし労働時間７時間
⑧ 休日休暇
完全週休２日制（土日祝）・年末年始・特定休日（５月１日）
※年間休日124日（2025年度）
福利厚生
① 年次有給休暇制度
初年度に10日付与（ただし、入社日により按分して付与します）
その後、年次が増えるにつれて取得可能日数は増えていきます。
② その他の休暇制度
夏期休暇（３日）、結婚休暇、永年勤続休暇、公務休暇、忌引休暇、災害休暇など （就業規則に準ずる）
③ 保険
厚生年金保険・健康保険・労災保険・雇用保険などの各種社会保険を完備しています。 また、東急共済組合制度への加入により、安心して勤務できる環境です。
④ 育児休暇制度
原則、出産から１歳になるまで取得することができます。保育園に入園できない場合などは休職期間を延長することもできます。小学校就学前までは所定外労働の制限や時間外勤務労働の制限など育児をしながら働きやすい環境をサポートします。
⑤ その他
独自保養所として東急ハーヴェストクラブの利用ができます。
会社概要
設立：1970年７月17日
代表者：代表取締役 社長執行役員 藤井 敦
売上高（収益）：5,504百万円（2024年度実績）
従業員数：91名（2025年４月１日現在）
事業内容：
①各種広告代理業
②広告宣伝に関する企画及び制作
③テレビ用、劇場用その他のコマーシャルフォルムの企画及び制作
④商業デザインに関する企画、制作及び実施並びにリースなど
所在地：東京都港区西新橋１－１－１ 日比谷フォートタワー18階
選考スケジュール
① 当ホームページよりエントリー受付
② 書類審査
③ 面接（人事・部門担当により複数回）
④ 適正検査（Web による）
⑤ 役員面接
⑥ 入社検診
⑦ 内定
問い合わせ
コーポレートセンター 総務人事部
TEL：03-6811-2420（代表）
e-mail：jinji2@tag-promix.jp
※ご質問等、お気軽にお問合せください。